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Nos offres d’emploi

Nos offres sont accessibles à toutes et tous dans le respect de la diversité ethnique, culturelle, religieuse et sociale. L’égalité professionnelle et l’égalité des chances font partie intégrante de nos valeurs et participent activement au développement et à la croissance de notre entreprise. Preuve de notre engagement, nous sommes notamment la première entreprise des Alpes Maritimes à avoir obtenu le label égalité professionnelle de l’AFNOR en 2016.

Retrouvez ici nos offres d’emploi et postulez en ligne. Nous vous recontacterons dans les plus brefs délais.

 

Offre d’emploi n°1 : Technicien de Maintenance Itinérant H/F – Secteur Lyon Nord (71, 69, 01)

Sous la responsabilité du chef d’équipe, vous êtes en charge de l’installation et de l’entretien d’un parc de machine (maintenance, SAV). Vous participez activement à la satisfaction Client.

Missions :

  • Assurer l’installation de produits et systèmes divers, y compris la mise en route et la formation du client
  • Réaliser le SAV à partir de consignes, plans et programmes de maintenance: visites de maintenance préventive dans le cadre de contrats de maintenance, dépannage, SAV payant (évolution de l’installation en fonction du besoin client)
  • Rendre compte de l’intervention oralement et par écrit, faire des propositions d’amélioration, tenir un planning
  • Etre le premier point de contact des clients de son secteur : s’assurer en permanence de leur satisfaction, leur proposer de nouveaux produits ou l’adaptation de leur installation…
  • Réaliser au besoin des visites commerciales afin de présenter le produit, de faire un relevé en vue d’un devis ou de faire une visite préalablement à une installation

Pour réaliser votre mission, vous avez :

  • L’expérience de l’itinérance
  • Les compétences techniques en électricité, montage mécanique et hydraulique.

Vous êtes autonome, organisé(e) et habitué(e) au reporting.

Votre esprit d’équipe vous permet de contribuer à l’atteinte d’un objectif global commun. Vous appliquez rigoureusement les procédures techniques tout en étant force de proposition pour les améliorer.

Votre goût pour la relation client (écoute, remontée d’informations, etc.) vous amène à collaborer avec l’équipe commerciale.

Votre futur contrat : un CDI.

Rémunération : fixe + prime + intéressement + participation.

Autres avantages : véhicule + ordinateur/tablette + téléphone portable + mutuelle + prévoyance + forfait jours

Offre d’emploi n°2 : Technicien de Maintenance Itinérant H/F – Secteur Ile-De-France Nord Est

Sous la responsabilité du chef d’équipe, vous êtes en charge de l’installation et de l’entretien d’un parc de machine (maintenance, SAV). Vous participez activement à la satisfaction Client.

Missions :

  • Assurer l’installation de produits et systèmes divers, y compris la mise en route et la formation du client
  • Réaliser le SAV à partir de consignes, plans et programmes de maintenance: visites de maintenance préventive dans le cadre de contrats de maintenance, dépannage, SAV payant (évolution de l’installation en fonction du besoin client)
  • Rendre compte de l’intervention oralement et par écrit, faire des propositions d’amélioration, tenir un planning
  • Etre le premier point de contact des clients de son secteur : s’assurer en permanence de leur satisfaction, leur proposer de nouveaux produits ou l’adaptation de leur installation…
  • Réaliser au besoin des visites commerciales afin de présenter le produit, de faire un relevé en vue d’un devis ou de faire une visite préalablement à une installation

Pour réaliser votre mission, vous avez :

  • L’expérience de l’itinérance
  • Les compétences techniques en électricité, montage mécanique et hydraulique.

Vous êtes autonome, organisé(e) et habitué(e) au reporting.

Votre esprit d’équipe vous permet de contribuer à l’atteinte d’un objectif global commun. Vous appliquez rigoureusement les procédures techniques tout en étant force de proposition pour les améliorer.

Votre goût pour la relation client (écoute, remontée d’informations, etc.) vous amène à collaborer avec l’équipe commerciale.

Votre futur contrat : un CDI.

Rémunération : fixe + prime + intéressement + participation.

Autres avantages : véhicule + ordinateur/tablette + téléphone portable + mutuelle + prévoyance + forfait jours

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114 Chemin de Saint-Marc
06130 Grasse
FRANCE

+33 (0) 493 700 591

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